Рассмотрим реализацию определенной в предыдущем пункте стратегию на основе внедрения «социальной карты петербуржца» с последующим развитием эквайринга.
Опыт внедрения подобных банковских карт имеет Банк Москвы в рамках проекта «Социальная карта москвича».
Владельцы таких карт помимо стандартных банковских услуг могут воспользоваться дополнительными, в частности использовать их как транспортные карты в метро. На основе чиповой технологии персонифицированного социального счета – она необходима при оплате жилищно-коммунальных услуг. При выполнении платежа по карте часть средств списывается с карточного счета, а часть, с персонифицированного социального счета и, таким образом льготные категории плательщиков в Санкт-Петербурге смогут получать причитающиеся им льготы.
Для реализации стратегии необходимо определить технологию реализации проекта, единовременные затраты на его осуществление, текущие затраты, связанные с работой проекта, эффективность реализации проекта.
Технология реализации проекта по внедрению «Социальной карты петербуржца».
1) Выбрать процессинговый центр - компанию, обеспечивающую информационное и технологическое воздействие между участниками платежной системы.
2) Установление юридических отношений с системой.
3) Приобретение необходимого оборудования и программного обеспечения.
4) Организация карточного подразделения и подготовка сотрудников.
5) Проведение тестирования технологической схемы.
6) И наконец, сама эмиссия и обслуживание реальных карточек.
7) Кредитная организация начинает полноценно работать с платежными картами и начинает постепенно заниматься эквайрингом.
Расходы по эквайрингу складываются из следующих позиций:
Капитальные затраты:
· Оборудование
· Программное обеспечение
Текущие затраты:
· Расходные материалы
· Плата за процессинг
· Авторизация
· Зарплата сотрудников отдела.
Выполним соответствующие расчеты.
В качестве процессингового центра определим MasterCard Europe.
Рассчитаем единовременные или капитальные затраты на внедрение проекта.
Для этого сначала рассмотрим затраты необходимые для начала работы проекта, а затем на эквайринговую деятельность.
Для внедрения проекта потребуются
1) затраты на оборудование, которые определены методом аналогии и составляют 650 тыс. руб.,
2) затраты на программное обеспечение, составляющие 150 тыс. руб.;
3) затраты на обучение специалистов: в банке – 3 специалиста, в органах социальной защиты – 10 специалистов на месячных курсах по «Новым банковским технологиям» с отрывом от производства и сохранением среднего заработка (расчет в таблице 3.3);
4) затраты по установке и отладке системы (табл. 3.4);
5) Затраты на маркетинг (таблица 3.5);
6) Стоимость эмиссии – 500тыс. руб.
Таблица 3.3
Затраты на обучение
Затраты |
Сумма, тыс. руб. |
Стоимость обучения 13 специалистов |
13*15=195,0 |
Командировочные |
13*10=130 |
Расходы на оплату труда (включая ЕСН) |
13*10*1,26=163,8 |
ИТОГО |
488,8 |
Сатьи по теме:
Система ОМС. Критерии и факторы, влияющие на уровень ОМС
Обязательное медицинское страхование (ОМС) – один из наиболее важных элементов системы социальной защиты населения в части охраны здоровья и получении необходимой медицинской помощи в случае заболевания. В России ОМС является государственным и всеобщим для населения. Это означает, что государство ...
Прогнозная оценка состояния рынка банковских карт
В основу проведения прогнозной оценки регионального рынка пластиковых карт положены следующие методические принципы:
1. Предполагается, что объем эмиссии и, как следствие этого, объем оборота ПК определяется в основном спросом, который рассматривается как лимитирующий фактор развития этого рынка. ...
Типы и функции банков
“Современные банки - это предприятия, присущие любой нормально функционирующей экономической формации, занимающиеся кредитованием и финансированием промышленности и торговли за счет денежных капиталов, привлеченных в виде вкладов и путем выпуска собственных акций и облигаций. Под воздействием разв ...